Aumento da licença-maternidade, garantia de a lei trabalhista prevalecer sobre convenção ou acordo coletivo e punição maior para quem praticar discriminação ou preconceito por orientação sexual são assuntos que podem constar na pauta da Comissão de Direitos Humanos e Legislação Participativa (CDH) em 2025.
Ler matériaA big tech Meta, dona das plataformas Facebook, Instagram e WhatsApp, enviou na noite da última segunda-feira (13) resposta à notificação da Advocacia-Geral da União (AGU).
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